SOLUÇÕES EM GESTÃO DE PESSOAS E CARREIRAS



Avaliação de perfil comportamental

007 - Avaliação de perfil comportamental
É um processo que possibilita identificar e avaliar com eficiência as competências e o potencial do profissional, por meio de técnicas e avaliações especializadas.

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Liderança

Liderança
Queremos compartilhar e multiplicar um novo modelo de liderança, capaz de transformar pessoas, equipes, empresas e, por extensão a sociedade.

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Transição de carreira / recolocação

Transição de Carreira
Uma recolocação bem sucedida exige estratégia e relacionamento com o mercado. Nossa assessoria possibilita que o profissional reflita sobre sua carreira e conecte suas expectativas às oportunidades.

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DEPOIMENTO REAL

Importante ressaltar, que a Consultora Lilian Tabach foi a pessoa mais importante dentro do meu processo de transição profissional. Como se trata de uma mudança e uma busca muito difícil, é necessário contar com o apoio de um profissional qualificado e preparado para não permitir o nosso esmorecimento. Confesso que é um processo que exige muito do candidato, que deve se apresentar disposto a aceitar as sugestões de mudança comportamental e trabalho árduo a frente do computador para divulgação do seu currículo, que, aliás, foi muito bem elaborado pela Equipe da Thomas Case & Associados. Ressalto ainda, que fiquei muito bem impressionado com o atendimento diferenciado prestado pela Recepção do escritório da Thomas Case.

Túlio M. - Recolocado(a) pela Thomas Case


Imprensa

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1001 utilidades – Enxutas, empresas buscam consultorias para ajudar funcionários a assumir novas tarefas

A Folha de S. Paulo nos procurou para falar sobre Assessment realizado pela Thomas Case & Associados.

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Devido à estagnação que o país enfrenta, as relações de emprego atuais são consideradas desoladoras: de um lado o empregador... do outro o colaborador.

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